文 | 新声Pro，作者 | 冯勇

如今，一些曾经局限于幕后、为剧集拍摄选角工作的环节，已经通过抖音、小红书等社交平台转至台前，以“线上试戏”形式被大众广泛关注。6月下旬，编剧于在闲鱼发布招募素人演员的信息，引起了网友们的热烈讨论。6月20日，他发布视频回应称：“确实在闲鱼上招募素人演员，目标是寻找接地气、富有生活气息的优秀新人。”

同样的现象也在小红书上悄然兴起。自去年9月以来，《左耳》作者饶雪漫就开始发起“我为饶雪漫推荐演员”的活动，为她的多部青春、轻喜剧、悬疑题材的新剧进行线上选角。这项活动如今已升级为“选角漫直播”，成为饶雪漫账号的常规直播项目，单场最高观看人数突破2.2万人。她曾在小红书中表示：“我一直敢于启用新人演员，他们是我从同龄人中筛选出的最佳人选。”而在今年7月，综艺节目《解救牡丹村》的导演也在小红书开启了直播试戏。

在抖音平台，@大菲试戏这一账号则专注于短剧演员的选角孵化。由南通逸晟影业有限公司运营的大菲，从去年8、9月起便开始尝试直播选角。线上选角不仅节省了演员资料筛选和跑组的时间和精力，还突破了地域限制，为公司吸引了更多的演员资源。

从作品调性来看，饶雪漫的作品风格偏向青春爱情和女性向题材，这与小红书社区的氛围高度契合；而@大菲试戏则注重短剧领域，面对的是较为下沉的受众，抖音的用户群体与其重合度更高。如今，@大菲试戏的粉丝数量已达26.4万。

不论是饶雪漫还是大菲，他们的“线上试戏”直播模式都在社交平台上实现了双重效益。首先，借助社交媒体的强大传播力，线上选角为选角方提供了一个高效低成本的新途径，同时也让新人演员有更多机会。对于观众来说，观看演员们在直播间表演，并看到导演和制片人如何选角本身也充满娱乐性和新鲜感，观众的参与也让他们获得了情感上的满足。

与背靠大芒剧场、希望通过直播选出新人演员的饶雪漫不同，大菲的选角理念则更加注重流量和IP打造。他透露，未来三年他计划打造@大菲试戏这个IP，并通过直播积累口碑，为选角直播间建立起一个稳固的行业声誉。

以下是大菲的自述：

全网首个“线上试戏”账号

我曾是房产公司的营销策划，后来因行业不景气辞职。2023年，我成立了自己的短剧公司，这也促使了@大菲试戏账号的诞生。起初，这个账号只是用来直播拍摄花絮，观众对短剧还挺好奇，流量也不错。随着拍摄项目增加，账号一度被搁置。

有一次，我发现自己遇到一个棘手问题：我们在选角时通过资料审核，结果定下的女主角和她的资料差异很大，无法匹配。于是，我决定尝试线上选角，省去资料筛选和演员跑组的麻烦。

那时，短剧产业开始爆发，许多演员纷纷转向短剧领域，特别是短剧的节奏快，机会多，片酬也更高。经过一段时间尝试，我发现线上选角确实是个不错的方式，它不仅让演员有更多机会，也让我们从一开始就能看到他们的表现。

线上试戏和线下选角的流程类似，我们要求演员穿着修身衣服，以便清晰展示体型，试台词时让他们尽量表现出情绪和即兴演技。我们会为他们准备一些强烈情绪冲击的剧本片段，让他们尝试不同类型的角色，甚至还会教他们一些基本的表演技巧，比如如何扇巴掌、如何接巴掌。

直播间的粉丝也很多出于娱乐目的来看，我们的直播几乎成了一个短剧综艺，大家在评论区讨论演员的表现，给予各种评价，这使得直播的娱乐性和话题性大大增强。

核心目标：孵化爆款演员

短剧演员和网络红人有相似之处。某部剧爆红后，演员的戏约就会随之增多，短剧的流量最终也会集中到演员身上。随着短剧的火热，观众审美疲劳也逐渐显现，演员接戏过多后很容易让观众产生厌倦感。所以，市场上急需新鲜的面孔。

我们的目标很简单：不断培养新人演员。只要有一个新人能成为爆款，那对我们的IP价值而言，将是巨大的回报。我们为演员搭建了从素人到爆款演员的成长路径，短剧成为了一个广阔的平台，许多素人演员通过短剧这一途径，成功进入了影视行业。

短剧行业的魅力在于它给了许多没有科班背景的新人演员一个机会，他们通过短剧逐渐积累了粉丝和曝光率，逐步实现了从素人到演员的蜕变。

“大菲短剧综艺”计划

未来，我们还计划推出“大菲短剧综艺”，将直播间升级为类似“演员请就位”的竖屏版节目。我们将在上海建立一个基地，基地将包括场景和教学设施，演员将在这里学习表演、拍摄短剧。我们还会提供机会让表现优秀的演员拍摄Vlog或短剧片段，以此增加曝光度和流量。

此外，我们还在南通和昆明洽谈设立新的基地。每个基地都将与地方文旅结合，开展线下海选，吸引更多的演员参与。

目前，尽管账号收入尚少，主要来自投资分红和演员经纪服务，但我们有信心在未来三年内，通过不断打磨和扩大我们的IP，找到更多的商业化机会。我们不只是在做演员经纪生意，还希望为短剧行业贡献更多的原创内容和新鲜面孔。